平成26年度 秋期 応用情報技術者 問80

正解 エ

請負契約では、作業場所が発注者の事業所でも、指揮命令権は受注者にあります。作業者は受注者に雇用されたまま作業します。

請負契約は、受注者が仕事の完成を約束し、発注者がその結果に報酬を払う契約です。作業者への指揮命令は、雇用主である受注者が行います。作業場所が発注者の事業所であっても、この関係は変わりません。作業者が発注者と新たに雇用契約を結ぶ必要もありません。発注者が作業者に直接指示を出すと、実態が労働者派遣となる偽装請負にあたります。

ア：発注者が指揮命令し、作業者が発注者と雇用契約を結ぶのは、発注者が直接雇用する形です。請負契約ではありません。

イ：雇用契約を結ばずに発注者が指揮命令するのは、労働者派遣契約の形です。請負契約で発注者が指示すると偽装請負になります。

ウ：発注者の事業所で作業するために、作業者が発注者と雇用契約を結ぶ必要はありません。作業者は受注者に雇用されたままです。

出典：平成26年度 秋期 応用情報技術者試験 問80